然而,彼得森健康科技協會(Peterson Health Technology Institute, PHTI)發布的報告,卻揭示AI在醫療領域的應用,儘管降低了個別醫療機構的行政工作量,卻未能有效降低整個醫療體系的總體成本,甚至有升高趨勢。《HIT Consultant》引述該報告指出,AI加速了醫療體系內的活動,例如事前授權申請增加、帳務複雜度提高,導致供應商與保險公司之間更多往來,卻未解決根本的結構性效率問題。
為更深入了解AI在醫療領域的真實影響,麻省理工學院史隆管理學院健康系統倡議(MIT Sloan Health Systems Initiative, HSI)正資助多項研究。《MIT Sloan》報導,其中一項由研究員Jackson Lu領導,將探討生成式AI能否在高壓工作環境中為員工提供心理支持。另一項由Erin Kelly、Kate Kellogg和Zana Buçinca共同進行的研究,則將與大型醫療系統和工會合作,探討AI在第一線和低薪勞工間的實施情況。
HSI也持續支持Joseph Doyle的研究,評估健康資訊交換(Health Information Exchange, HIE)對患者預後的影響。此研究發現,HIE的實施與流感及肺炎死亡率降低18%、住院再入院率減少4-5%有關,估計每年拯救約27,000條生命,突顯數據基礎設施對提升醫療成果的關鍵作用。